6月14号邓妍律师带来《如何签署一份完美的劳动合同?》微课分享

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2017-06-07

讲师介绍:
北京盈科(天津)律师事务所 执业律师 三级律师 天津律师协会劳动法委员会委员,天津市律协劳动法案件操作指南编委会成员;天津律协刑事委员会委员 天津精英智博法律机构、天津市中小企业协会培训部常年聘任劳动法讲师、公司法讲师 邓妍律师是天津电视台“都市报道”和天津经济广播电台劳动就业主题栏目“今晚有说法”、“就业先锋”节目的常年特邀嘉宾。曾经作为顾问团骨干律师为“天津夏季达沃斯论坛”以及“天津全国大学生运动会”、天津铁投集团西站建设提供全方位法律服务 南开大学法律硕士 专业领域:人力资源整合、劳动纠纷处理,企业法律专项顾问、公司股权设计、激励法律事务及刑事法律辩护 邓妍律师拥有经济和法律双重教育背景和工作经历,从业前在中石化股份有限公司天津石化公司工作,积累了大量企业法律事务处理的实战经验。邓妍律师从业以来,常年为众多企业提供常年法律顾问服务,尤其在处理人力资源法律风险防范、劳动人事争议处理、公司股权设计、激励法律事务领域、刑事诉讼领域实战经验丰富。在人力资源领域,邓妍律师将劳动中的绩效考核和股权激励问题充分结合,以企业公司治理框架的合理性为宏观统筹,以充分激发人的最大潜能为手段,着眼于实现公司的长期战略目标为目的,为企业发展起到保驾护航,持续稳定的作用。 邓妍律师作为主办律师成功为保利房地产提供人力资源整合项目服务;多年为中汽英菲尼迪、仁恒置地、冀东水泥等公司提供常年法律服务,在为凤凰自行车提供常年法律顾问服务中,平稳化解该单位集体诉讼纠纷;为天津市首屈一指的海天缘生产力发展公司提供多年常年法律顾问服务,并为该公司提供公司治理结构、股权设计及股权激励方案中取得良好反响 邓妍律师[经典诉讼案例]: 1、作为凤凰自行车公司的代理人,涉案标的几百万的情况下,采取合理对策成功处理该公司的集体劳动争议案件,平稳化解劳资纠纷,实现了企业经营的稳定。 2、在涉案标的额达几千万的合同纠纷诉讼中,作为原告代理人取得胜诉,为当事人赢得合法权利。 经典非诉讼案例: 1、为保利房地产的人力资源整合项目提供全方位法律服务,从人力资源的入职流程入手,提供切实可行的方案解决从员工入职到离职过程中矛盾的争议焦点,提供应急预案,降低企业人力资源管理成本和风险。 2、为仁恒房地产提供常年法律顾问,包括地产集团部分法律事务和物业公司部分法律事务。 3、和天津市中小企业协会常年合作,为其旗下的诸多中小企业提供公司治理、人力资源纠纷、合同纠纷、企业家刑事犯罪风险专业培训。 4、为多家公司提供公司治理、人力绩效考核和股权激励方案设计,并成功落地实施。

微讲座介绍:

一、劳动合同签订的主体

1、关联公司、母公司和子公司、总公司和分公司谁是劳动合同的用工主体?

2、谁是劳动法意义上的劳动者


二、劳动合同约定的期限

1、试用期关于不符合录用条件的规定

2、固定期限劳动合同签署两次后操作的技巧

3、无固定期限劳动合同法律风险要点。


三、劳动岗位、工作地点

1、协商一致调整工作岗位和工作地点在实践中的运用

2、劳动合同如何对工作岗位和工作地点进行约定


四、劳动报酬

1、劳动报酬约定的技巧与加班费的关系

2、福利、津贴是否属于劳动报酬的范畴,在劳动合同中如何约定


五、社会保险和社会福利

1、不交社会保险如何约定才有效

2、社会保险给单位带来的风险及应对


六、劳动纪律

劳动纪律与规章制度的关系,如何在劳动合同中更好的利用原有的劳动纪律。


七、竞业限制和服务期

1、竞业限制的适用对象

2、竞业限制的利与弊及应对

3、服务期的约定及具体操作


八、解除和终止

1、解除和终止的技巧

2、解除和终止各类补偿方式汇总。


九、互动答疑


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